北京時間1月20日晚間消息，日本政府于1月20日通過了“使國內(nèi)公司能夠更容易地聘請外籍工人從事高技能工作和擔(dān)任實習(xí)生”的政策，此舉旨在抵消勞動力減少帶來的不利影響，促進(jìn)經(jīng)濟增長。

據(jù)悉，日本政府還將采取措施增加公司管理層的女性人數(shù)，并強化兒童保育系統(tǒng)來增加職業(yè)女性人數(shù)

日本是全球社會高齡化最嚴(yán)重的國家，該國人口的四分之一已經(jīng)超過65歲。勞動力數(shù)量也在不斷減少，這可能對日本經(jīng)濟發(fā)展造成相當(dāng)大的阻力。

如此一來，旨在增加外籍工人和職業(yè)女性的人數(shù)的政策對于停止勞動力減少、緩解勞動力不足、增加稅收收入和提高潛在的經(jīng)濟增長率就顯得非常必要和重要。

日本產(chǎn)業(yè)競爭力顧問委員會稱，日本政府還將在年中前充實并具體化上述政策，作為第二輪經(jīng)濟增長戰(zhàn)略的一部分。

日本首相安倍晉三已經(jīng)結(jié)束了日本15年緊縮和經(jīng)濟萎靡局面，而讓日本擺脫經(jīng)濟緊縮是他自上任以來優(yōu)先考慮的事情之一。

安倍進(jìn)三通過刺激性開支和日本央行的量化寬松政策贏得了初步勝利，但是許多經(jīng)濟學(xué)家警告稱，日本政府需要更多地依賴撤銷管制規(guī)定和結(jié)構(gòu)改革來使經(jīng)濟長期增長。

諸如建筑、兒童保育和護(hù)理等行業(yè)已經(jīng)面臨勞動力不足，因此允許公司雇傭更多外籍工人的政策或?qū)⒆屵@些行業(yè)擺脫困境。

據(jù)了解，日本政府還將考慮下調(diào)實際的企業(yè)稅率以及上調(diào)計稅基礎(chǔ)以使日本公司更具競爭力。

日本是全球企業(yè)稅率最高的數(shù)個國家之一，日本公司經(jīng)常要求政府減輕它們的稅務(wù)負(fù)擔(dān)。

來源： 最新紡織