在柯橋的人才市場,制版工成了香餑餑,不少企業(yè)開出5000元的高薪,應(yīng)聘者仍寥寥無幾。制版師傅奇缺怎么辦?柯橋有的企業(yè)通過變通,親手培養(yǎng)制版師傅,值得借鑒。
制版師傅供不應(yīng)求
前不久,柯橋一家貿(mào)易公司人事部劉經(jīng)理到縣人力資源市場招聘制版工。劉經(jīng)理說,公司明年計(jì)劃做強(qiáng)成衣展示,帶動(dòng)面料銷售,就缺制版師傅,但一時(shí)難以找到,只好到人力市場了解情況。
記者在人力市場看到,不少企業(yè)給制版師傅開出了較高的待遇,“月薪5000以上,包吃包住”,有的則干脆“待遇面談”。人力市場一名中介人員告訴記者,制版師傅雖然不像縫紉工需要大批量,每家企業(yè)需求雖然不過幾個(gè),但都很難找到,應(yīng)聘的人太少。據(jù)她了解,不少企業(yè)的制版師傅是從異地挖過來的。
貿(mào)易公司想要成衣效果展示
制版師傅為何緊缺?這與近年來我縣發(fā)展創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級有關(guān)。
近年來,我縣不少面料企業(yè)“布而優(yōu)則衣”,延長產(chǎn)業(yè)鏈,把成衣效果展示給終端客戶,在做強(qiáng)面料銷售的同時(shí),漸漸培育服裝品牌。記者在紹興縣典帛服裝設(shè)計(jì)有限公司看到,公司的制版工作室,制版師傅正在現(xiàn)場忙碌。
縣創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)基地相關(guān)工作人員告訴記者,過去服裝制版師傅在面料企業(yè)無用武之地,隨著創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,面料公司成衣展示需求越來越大,制版師傅的需求量也逐漸增大。由于制版是一項(xiàng)技術(shù)含量較高的活,沒有實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)一般難以勝任。不少面料企業(yè)、服裝企業(yè)和設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu),因?yàn)槿鄙僦瓢鎺煾刀y以開展正常工作。
企業(yè)親自培養(yǎng)制版師傅
雖然制版師傅緊缺,但我縣有的企業(yè)通過變通方式,培養(yǎng)制版師傅,取得了不錯(cuò)的效果。
F5創(chuàng)意園的“百思”羽絨服設(shè)計(jì)公司成立初期,同樣面臨制版師傅難招的尷尬局面。之后,公司設(shè)計(jì)總監(jiān)親自帶隊(duì)培養(yǎng)制版師傅,通過手把手輔導(dǎo),把剛從學(xué)校設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的小青年變成設(shè)計(jì)制版全能型設(shè)計(jì)師,把從未經(jīng)手過制版工作的縫紉工變成了能剪會(huì)裁的制版師傅。
朗莎爾·維迪制衣有限公司總經(jīng)理顧潔萍說,國際上很多服裝設(shè)計(jì)師,是既懂設(shè)計(jì)又會(huì)制版及操作的全能型設(shè)計(jì)師,公司計(jì)劃對服裝設(shè)計(jì)師、制版師進(jìn)行培訓(xùn),提高設(shè)計(jì)師和制版師能力,使之一專多能。
來源: 亞洲紡織聯(lián)盟