12月4日，由中國科協(xié)、國家發(fā)展和改革委員會、科學(xué)技術(shù)部、國務(wù)院國資委聯(lián)合舉辦的全國“講理想、比貢獻(xiàn)”活動總結(jié)表彰大會在四川成都召開。會上，對2007--2008年度的“講、比”活動中做出突出貢獻(xiàn)、有較強(qiáng)示范作用的先進(jìn)集體、科技標(biāo)兵和優(yōu)秀組織者進(jìn)行表彰。寶石縫紉機(jī)集團(tuán)等100家單位被授予全國“講、比”活動先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號。

“講、比”活動是貫徹中央提出的建設(shè)創(chuàng)新型國家、推動企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新主體的核心內(nèi)容。多年來，寶石集團(tuán)一直開展這一活動，并在技術(shù)創(chuàng)新和提高員工素質(zhì)等各方面均取得明顯成效。“講、比”活動已成為全體員工激勵潛能和施展才華的得力平臺。

一是公司在產(chǎn)品研發(fā)部開展了項(xiàng)目技術(shù)攻關(guān)活動。2007年完成新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目21項(xiàng)，已形成批量生產(chǎn)能力，其中的3項(xiàng)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平；授權(quán)、受理各項(xiàng)國家專利35項(xiàng)。

二是公司開展了員工合理化建議活動，僅在2007年收集有效合理化建議500多條，采納300多條，獎勵金額近10000元。這些合理化建議的落實(shí)，對促進(jìn)技術(shù)開發(fā)思路、節(jié)能減排方面起到了很好的作用。

三是公司在品質(zhì)管理部，舉辦了QC小組成果競賽活動。品質(zhì)部負(fù)責(zé)在各車間組建了17個(gè)QC小組，2006、2007年內(nèi)共得出成果15項(xiàng)，其中兩項(xiàng)獲輕工業(yè)協(xié)會優(yōu)秀獎，三項(xiàng)分別獲中國縫制協(xié)會和浙江省質(zhì)量協(xié)會二等獎。

四是公司在生產(chǎn)車間，開展了以提高職工技能素質(zhì)為重點(diǎn)的勞動競賽。如：在裝配線開展全面技能比武、金工車間開展比精度、比速度的技能比武等，在比武活動過程中涌現(xiàn)出許多技術(shù)能手，激發(fā)“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱情，員工的技術(shù)和技能得到了進(jìn)一步提高。

“講比”活動的開展，不僅給每個(gè)員工搭建了創(chuàng)新平臺，同時(shí)，使企業(yè)一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)的新產(chǎn)品脫穎而出，推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。

來源： 寶石集團(tuán)